程序员的刻板印象：自嘲？自豪？借口？

前段时间参加了公司管理者的三天闭关培训，培训的内容自然no comments， 但与组织文化无关的一些小联想，或值得一记。

说到研发，大家脑海里会浮现出怎样的形象和性格特征？是否是格子衫、洞洞鞋、肩头散落着头皮屑或者若干根头发，性格害羞内向，言语木讷，读空气能力负分，情商堪忧？

在培训的分组活动里，我分到的小组几乎全是“研发GG”。有意思的是，他们似乎对社会流行的程序员的刻板印象，是骄傲认同的。他们认同的语境，可能是成为谦虚的自嘲，也甚至可能是不经意间展现自己身份的绝妙方法。

不善言谈、不修边幅，这些在传统社会上的“劣势”特征，为什么可以成为一种认同？或许，是《生活大爆炸》为nerd正了名 —— Smart is new sexy。而“程序员”三个字，在时下意味着能力、智慧、财富和社会地位；是需要哄抢的稀缺“资源”。所以，哪怕这个群体的刻板印象并非正面，也并不典型，但人们还是愿意向这个群体靠拢 —— 牛x的人有一点特殊的小缺点，不是更可爱吗？愿意承认劣势，这是源自一种由内而外的自信吧！

程序员对自己刻板印象的认同，也有很多用途。有些人把这认同当做点燃气氛的自嘲，有些人却把这种认同当成借口。借口的含义是：”因为我是XX, xx的刻板印象是xx，所以我是xx是有理由的“。

是啊，人们非常擅长用这样的催眠，来抵御自己的面对短板时的虚弱感。就用“表达”这件事来说，程序员们常用的”借口“是：“因为我是RD， 所以我不擅长表达“所以，RD真的都不擅长表达吗？RD真的不能去学着擅长表达吗？RD真的不需要去学着擅长表达吗？

要知道，“我做不到，所以不需要会” 和 “我有做到的能力，但我权衡目标我觉得此场景下暂时不需要会” 以及和”我不擅长做，所以我认为擅长这个没用，所以我不屑于做“ ，是三件区别很大的事情。

作为一个内向的小孩，我特别明白，“面对自己不擅长表达”这件事情是多么困难。或许很多的人早年跟我有类似的经历，在一个公开的场合说话后，会被台下不甚善意的笑声萦绕很久。这类的负面经历，会引发恶性循环 —— 这会让ta们恐惧外界，进而封闭自己，去做一些”单打独斗“的”安全任务“。比如考试 —— 只需要依靠自身智力+毅力+勤奋就能搞定。搞定了考试之后，就能在“成绩”里收获关注、友谊和自信。而这就让人有了自己可以不需要合作、不需要去学习表达的错觉…

现代社会提供了很多”轻而易举“逃避沟通和表达的方法，比如个人的产能因技术而放大，不需要大规模协作；人与人之间似乎也可以互不干涉地独立生活；不爽的时候，人能很轻松的找到下一个互相接纳的结点……然而，社会发展的大方向还是精细化分工。只要你还在网络中，只要你还希望贡献价值并且让网络认可你的价值，你就必须持续地交换信息和能量。此时，如果能量和信息的输入对你不是问题，那么能量和信息的输出效率就会成为你的瓶颈。

表达能力这件事究竟是先天还是后天的？

不同心态的人可能看法不同。如果小时候被父母评价“ta是个不善于表达的人”，那么ta大概率会觉得这能力是天生的；如果小时候就知道了黄执中和颜如晶的故事，那么ta大概率会觉得表达能力是可以习得的。我身边擅长表达的Rd，其实非常多。原本不善表达，到极善表达的人也非常多：一些原本不善表达的研发同学，用hacking的精神来钻研口头表达，很短的时间，就成为了充满魅力的story teller；每次想到他们“before —— after”的效果，都会觉得很鼓舞：“你不是永远不行，你只是还没养成习惯。”越早放弃“我是xxx，所以我做不好xxx”的思想，就有越多的时间来练习做好。

混社会，软技能重要还是硬技能重要？当然是硬技能重要 —— 这是人生立世的根本。但论修炼的性价比，软技能却更友好。

首先从概率上，“骨骼清奇“落在你身上的概率就很小；其次，如果动机不够强烈，就无法维持硬技能持续成长（可能中途几个命运事件，就能中断你养成了很久的习惯）；再次，硬技能一般比较精专，通道狭窄，而且有时效性 —— 万物价值都向平均值回归，一旦一个事情价值太高，不管门槛多高，入场人数都会激增，长期就会使得技能价值回归平均值。而软技能则更为长期、通用、好入门。

对于程序员来说，有一门硬技能已经让人很羡慕了；要是还能自我突破“结界”去做自认为不擅长的事情，那真的是很前途无量了。